服装店长面试都问什么?
一般都会问,你热爱这份工作吗?
你对顾客会有耐心吗?
你想学习一些股服装方面的知识吗?
你对服装的面料知识了解多少?
你有团队精神吗?
能遵守店里的规章制度吗?
能团结同事,有团队精神?
能吃苦耐劳吗?
药店储备店长面试一般会问哪些问题?
首先药店的岗位有这么几个
1店长,需要统筹安排。进货补货,处理任何问题。主要是问题。
2、柜组长。负责当日营业结束后的账目核对,帮助店长管理。当店长不在时就充当临时店长。
3普通营业员。就是复杂日常推销药品。
4驻店药师。在我个需要具有一定资质。每年都有定期的考试。通过就可具备职业资质。
有我的感受一般。上升空间其实是画饼。各行各业都类似。除非能力出众,顶头上司不走你不可能取代她的位置。
收入,可以高,全凭能力。你能推消出药品,顾客买单,你就有提成奖励。
但是吧,这行业你知道的越多胆越小。你会放大药品的副作用。当胆子越来越小,收入也就越来越少。
学校学过两句话,
1、洁净区最大的污染源是人。
2、药品是特殊的商品
我对于药店培训的所谓销售技巧只能说他们全然忘了第二句话。
另外,除了新兴行业的岗位。入门的要求越高越吃香。药店店员???应聘是的学历要求,emmmmmm…不会太高吧。虽然学历一刀切很不合理,但是是目前最具效率的筛选方式
应聘店长技巧和话术?
⾯试前准备:⼀是⾐服。要准备⼀⾝整洁的⾐服,男⼠要穿正装,即西装+领带+⽩衬衫+⿊⽪鞋(深⾊袜⼦),⼥⼠要装职业套装,可根据⽓温情况决定下⾝着套裤或套裙。⼆是外表。头发要整齐,⾯部要整洁,男⼠要剃须,⽪肤要清洁。⼥⼠可化淡妆。三是注意坐、⽴、⾏的姿式。要站如青松,坐如泰⼭,要给⼈以稳重⾃然的印象。
⾯试⼼态:进⾏店长职位⾯试,要让⾃⼰尽量的放松,专卖店的⼯作本⾝就是⽐较活泼的,企业招聘更期望外向的⼈参与,才能调动店内的⽓氛,给客户留下好的⼼情,引起购买欲望,所以⾯试前调整全⾝状态,思路清晰,条理分明,在回答⾯试题的时候注意扬长避短,对⾃⼰拿⼿的题可以多说⼀会⼉,对⾃⼰拿不准的要少说⼀点,但不可以差太多。
服装店长面试问题及答案?
面试问题1:为什么你觉得你适合这个职位 回答:我对时尚和流行趋势有着浓厚的兴趣,也有多年的零售销售经验。我了解如何提高销售额,提升客户体验,并且善于协调和管理团队。我相信这些技能和经验能够帮助我成为一名优秀的服装店长。
面试问题2:你如何与客户建立联系 回答:我认为建立联系需要真诚和耐心。首先,我会主动接近顾客并与他们交谈,询问他们的需求和期望。其次,我会注意他们的衣着和配饰,以便向他们提供有针对性的建议和服务。最后,我会保持友好和专业的态度,以确保他们对店铺和服务留下良好的印象。
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